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La migration vers le cloud s’est installée dans le paysage des ERP comme une tendance de fond. Synonyme de réduction des coûts, de sécurité renforcée, d’agilité et d’innovation, les ERP cloud continuent de gagner du terrain : plus de 64 % privilégient le cloud et le SaaS dans le choix de leur ERP.
Dans ce contexte, faut-il choisir le cloud public, le cloud privé ou le cloud hybride pour votre entreprise industrielle ? On vous aide à distinguer ces différentes approches et à définir une stratégie cloud alignée sur les besoins, les capacités et les objectifs de votre entreprise.
Le cloud public désigne un modèle de cloud computing où les ressources informatiques (serveurs, stockage, applications, machines virtuelles, bases de données, etc.) sont mises à disposition sur Internet par des fournisseurs tiers. Les utilisateurs peuvent accéder à ces services au sein d’un environnement virtuellement isolé. Parmi les principaux fournisseurs de solutions cloud, on retrouve les géants Amazon Web Services (AWS), Microsoft Azure, ou encore Google Cloud Platform (GCP).
Pour les entreprises industrielles, faire le choix du cloud public dans l’implémentation d’un ERP ou la migration de celui-ci vers le cloud représente un choix pertinent en termes de flexibilité et de maîtrise des coûts. En effet, le paiement à l’usage permet d’augmenter ou de diminuer facilement les ressources allouées en fonction de la demande du marché, sans avoir à réaliser des investissements massifs. Cette approche est donc idéale pour les entreprises souhaitant déployer rapidement un ERP cloud avec un budget restreint et de faibles ressources IT internes.
Malgré les nombreux avantages du cloud public, cette approche présente des limites en termes de contrôle des données, ce qui peut poser problème pour les entreprises ayant de fortes exigences en termes de sécurité et de conformité.
De plus, le cloud public ne permet pas de personnaliser totalement l’infrastructure IT, et peut représenter une contrainte pour l’intégration d’un ERP avec d’autres systèmes.
Enfin, pour les entreprises devant traiter des volumes importants de données ou des applications gourmandes en ressources, le modèle de paiement à l’usage peut s’avérer très coûteux à long terme.
| Avantages | Inconvénients |
| Coût réduit : Moindre coût initial, avec un modèle de paiement à l'usage. | Sécurité partagée : Risques potentiels liés à un environnement multi-tenant. |
| Scalabilité : Facilement scalable pour répondre à des besoins fluctuants. | Moins de personnalisation : Options de personnalisation limitées comparées au cloud privé. |
| Maintenance minimale : La maintenance est gérée par le fournisseur de cloud. | Conformité & Réglementation : Des défis potentiels dans le respect de normes spécifiques. |
| Déploiement rapide : Mise en place et déploiement rapides des services. |
À l’inverse des solutions “sur l’étagère” que propose le Cloud public, le cloud privé est un modèle de cloud computing sur-mesure, exploité exclusivement pour une seule organisation. Il peut être géré en interne ou par un tiers, et hébergé en interne ou à l'extérieur de l'entreprise. Les principaux acteurs du secteur (VMware vSphere, OpenStack ou encore HPE GreenLake) proposent des offres permettant aux entreprises de créer et gérer leur propre infrastructure de cloud privé.
Le cloud privé est particulièrement adapté aux entreprises industrielles ayant des exigences élevées en termes de sécurité et de contrôle des données. C’est par exemple le cas des entreprises pharmaceutiques, pour lesquelles la R&D et la protection des données sensibles sont fondamentales. En hébergeant des données sensibles ou critiques sur leur propre infrastructure cloud, les entreprises peuvent appliquer des politiques de sécurité sur mesure et garantir une conformité réglementaire rigoureuse.
De plus, le cloud privé permet une personnalisation poussée de l’environnement IT. Les entreprises peuvent configurer leur infrastructure pour qu’elle s’adapte parfaitement à leurs processus opérationnels spécifiques et intégrer étroitement leur ERP avec d’autres systèmes internes. Cette capacité de personnalisation offre une optimisation des performances et une efficacité opérationnelle accrue.
Toutefois, le cloud privé nécessite un investissement initial significatif ainsi que des compétences IT internes pour sa gestion et sa maintenance. Les possibilités de scalabilité peuvent être limitées par les ressources physiques disponibles, ce qui peut constituer une contrainte pour les entreprises en phase de croissance rapide.
Enfin, la maintenance et les mises à jour d’un cloud privé peuvent s'avérer coûteuses à long terme, ce qui implique d’évaluer si les avantages de ce modèle l'emportent sur les coûts et les ressources nécessaires.
| Avantages | Inconvénients |
| Contrôle & Sécurité : Contrôle total sur l'environnement et données, sécurité renforcée. | Coût élevé : Investissement initial et coûts de fonctionnement plus importants. |
| Personnalisation : Haut degré de personnalisation pour répondre aux besoins spécifiques. | Ressources IT requises : Nécessite une expertise et des ressources IT internes. |
| Conformité : Plus facile à adapter aux exigences réglementaires strictes. | Scalabilité limitée : Moins flexible en termes de scalabilité rapide par rapport au cloud public. |
Sans surprise, le cloud hybride est une approche combinant le cloud public et le cloud privé, et dans laquelle les données et applications de l’entreprise sont réparties selon des critères précis et peuvent communiquer entre elles. Cette approche offre une plus grande flexibilité et des options de déploiement optimisées. On citera par exemple les solutions IBM Cloud Pak for Data, Microsoft Azure Stack ou encore Amazon Web Services (AWS) Outposts, qui permettent d’intégrer des données et applications entre des environnements de cloud privé et public.
Le cloud hybride s’impose comme une évidence pour les entreprises industrielles cherchant à bénéficier de la flexibilité du cloud public tout en maintenant le contrôle et la sécurité d'un cloud privé. Cette approche est pertinente dans de nombreuses situations : on citera par exemple le cas où une entreprise souhaite partager des informations et développer une collaboration étendue avec des fournisseurs (via le cloud public), tout en hébergeant les données critiques en interne (sur un cloud privé).
Un autre point fort du cloud hybride est sa capacité à soutenir l'innovation. Les entreprises peuvent tirer parti de la rapidité et de la variété des services disponibles dans le cloud public pour le développement et le test de nouvelles applications, tout en conservant leurs opérations essentielles sur un cloud privé fiable et sécurisé.
Cependant, gérer un environnement de cloud hybride peut s'avérer complexe. La nécessité de maintenir une cohérence entre les différents environnements cloud peut poser des difficultés en termes d'intégration, de gestion des données et de sécurité. De plus, les coûts associés à la mise en place et à la gestion d'un environnement hybride peuvent être importants, surtout si l'entreprise ne dispose pas des compétences techniques internes nécessaires.
| Avantages | Inconvénients |
| Flexibilité : Combinaison de la sécurité du cloud privé et de la scalabilité du cloud public. | Complexité : Gestion plus complexe due à l'intégration de plusieurs environnements. |
| Optimisation des coûts : Permet une gestion plus efficace des coûts en fonction des besoins. | Sécurité : Nécessité d'une gestion de sécurité cohérente entre les environnements. |
| Résilience : Répartition des risques et amélioration de la continuité d'activité. | Coûts de mise en œuvre : Peut être coûteux à mettre en place initialement en raison de la nécessité d'intégrer des systèmes différents. |
En conclusion, le choix entre cloud public, privé et hybride dépend des spécificités et des objectifs de chaque entreprise industrielle. Alors que le cloud public offre flexibilité et économies, le privé garantit sécurité et personnalisation. Le cloud hybride, quant à lui, offre un équilibre stratégique entre les deux, combinant flexibilité et contrôle. La décision doit donc être guidée par une évaluation rigoureuse des besoins, des capacités et des stratégies à long terme de l'entreprise.
